Anforderung an Flexible Management Agenten

      Die Theorie der Flexiblen Management-Agenten versucht, die Schwachstellen in bisherigen Systemen zu beheben. Diese Agenten erfüllen die Forderung an Intelligente Management-Agenten, auch verfolgen sie das Konzept des Management by Delegation. Um innerhalb der unter 2.4 beschriebenen Umgebung integriert werden zu können, müssen diese Agenten folgende Anforderungen erfüllen:

• Plattformunabhängigkeit
  Diese Forderung hat zum Ziel, FMA´s in heterogenen Managementumgebungen einsetzen zu können. Diese Unabhängigkeit ermöglicht es, Funktionalität ungeachtet der darunterliegenden Hardware zu delegieren. Dies stellt Anforderungen an die Sprache, mit welcher der Agent bzw. die Funktionalität implementiert wurde. Eine kurze Betrachtung dazu ist in Kapitel 2.6 zu finden.
• Standardisierte Ansammlung von Diensten
  Dies ist notwendig, um den Agenten in das Managementsystem zu integrieren. Dabei handelt es sich um Dienste der Kommunikation, Delegation usw., welche eigentlich unabhängig von der Managementaufgabe sind und nur zur Einbettung des Agenten dienen.
• Flexibilität
  Die Flexibilität, welche diese Art von Agenten auszeichnet, stellt sich in der Möglichkeit dar, den Agenten ohne großen Aufwand mit mehr Funktionalität zu versorgen. Es muß lediglich im Sinne des Management by Delegation die Funktionalität im Agenten integriert werden. Es muß keine Veränderung an der Implementierung des Agenten vorgenommen werden. Zudem kann die Erweiterung zur Laufzeit geschehen.
• Push/Pull Mechanismus
  Dieser Mechanismus beschreibt die Art und Weise, wie Managementfunktonalität zu den Agenten gelangt. Eine Möglichkeit ist, daß die Funktionalität durch den Manager zu dem Agenten transportiert und dessen Funktionsumfang erweitert wird. Da die Funktionalität zu dem Agenten ``geschoben'' wird, wird dieses Verfahren als ``PUSH''-Mechanismus bezeichnet. Falls der Agent jedoch selbst seinen Funktionsumfang durch Anforderung einer Funktionalität erweitert, Funktionalität also zu sich ``zieht'', wird dieses Verfahren als ``PULL''-Mechanismus bezeichnet.
• Management by Delegation
  In Kapitel 2.1 ist dieses Konzept beschrieben worden. An dieser Stelle sei darauf hingewiesen, daß Agenten, welche in einem solchen Managementsystem agieren die Fähigkeit besitzen müssen, delegiert zu werden und auch selbst delegieren zu können. In diesem Kontext muß ein Agent in der Lage sein, lokale wie entfernte Ausführung von Funktionalität durchführen zu können.
• Kaskadierende Aufrufe (FMA-FMA)
  Die Fähigkeit, kaskadierende Aufrufe innerhalb einer Managementumgebung zu ermöglichen ist eines der hervorstechensten Merkmale dieses Agentenkonzepts. Damit kann in beträchtlichem Maße die Netzbelastung reduziert werden, da nicht für sämtliche Managementaktionen ein Manager oder Administrator notwendig wird. Dies ist ganz besonders deutlich wenn man den Fall von Software-Aktualisierungen betrachtet, der zu großer Netzbelastung führen kann.
• Kooperation
  Dies ist die Fähigkeit mit anderen Managementagenten zu kooperieren, um eventuell umfangreichere Managementaufgaben übernehmen zu können.
• Kontrollmechanismen (über delegierte Tasks)
  Diese Mechanismen umfassen eine lokale Kontrolle für Tasks, welche zu dem Agenten delegiert wurden, sowie eine entfernte Kontrolle für Tasks, welche der Agent selbst delegiert hat.
• Module zur Nutzung von Diensten, welche von der Managementumgebung zur Verfügung gestellt werden. Diese sind:
  • Kommunikation
  • Sicherheit
  • Information
  • Kontrolle